Menu
Vivre à l’étranger
Démarches
Chiffres et outils
Guides et récits
Comment nous travaillons
tounesna
Chercher une série, un guide…
FrançaisFRالعربيةعربيEnglishEN
Page sur la France : française et arabe seulement.

Travailler en Allemagne quand on est tunisien : les quatre voies et le délai de Tunis

L'Allemagne ne fixe pas de quota d'entrée et n'a pas d'accord bilatéral avec la Tunisie. L'entrée pour travail passe par quatre titres distincts, et le point qui décide de tout est le délai de rendez-vous au poste de Tunis.

Tunisien en TunisieÉtudiantTravaillerM'installer
Vérifié le 20 septembre 2026 · source officielleAutorité : Ambassade d'Allemagne à Tunis ; Bundesagentur für Arbeit ; autorité de reconnaissance compétente selon le métier et le Land (DE)
OùAmbassade d'Allemagne à Tunis pour le visa ; autorité du Land ou chambre consulaire pour la reconnaissance du diplôme
CoûtVisa 75 € ; procédure accélérée 411 € pour l'employeur et 75 € de visa ; évaluation d'un diplôme universitaire 208 €
DélaiRendez-vous « activité professionnelle » à Tunis : plus de douze mois. Procédure accélérée : rendez-vous sous trois semaines, décision sous trois semaines, quatre mois visés au total
ValiditéSelon le titre — Chancenkarte un an, carte bleue liée au contrat, titre de recherche d'emploi jusqu'à dix-huit mois après une formation
QuandAucune fenêtre annuelle, aucun quota, aucun jour de dépôt — le dossier se dépose quand le rendez-vous est obtenu

Pour qui

  • Un diplôme reconnu en Allemagne, OU un diplôme reconnu dans son pays d'obtention accompagné d'une expérience et d'un salaire suffisants
  • Pour la Chancenkarte, six points au barème légal avec un allemand A1 ou un anglais B2, ou un diplôme intégralement reconnu
  • Pour l'Ausbildung, un allemand B1 attesté par un certificat Goethe-Institut, ÖSD, telc, ECL ou TestDaF

Étapes

  1. Situer le titre qui correspond au dossier

    Quatre titres distincts coexistent, avec des conditions sans recouvrement : la carte d'opportunités pour chercher sur place, la carte bleue européenne pour un contrat au-dessus d'un seuil de salaire, la voie du paragraphe 19c alinéa 2 pour un diplôme non reconnu en Allemagne, et le visa Ausbildung pour une formation en alternance.

    Ambassade d'Allemagne à Tunis

  2. Faire évaluer le diplôme, ou constater qu'on peut s'en passer

    Il n'existe pas d'autorité unique : elle dépend du métier et du Land, et se trouve par l'Anerkennungs-Finder. Un diplôme universitaire s'évalue auprès de la ZAB pour 208 euros et environ trois mois. La procédure professionnelle prend trois à quatre mois, ramenés à deux dans la procédure accélérée. Le poste de Tunis indique qu'un dossier de visa ne peut pas être instruit tant que la qualification étrangère n'a pas été reconnue — ce qui ne vaut pas pour les titres qui ne l'exigent pas.

    ZAB ou autorité compétente du Land

  3. Authentifier les documents tunisiens

    Les originaux sont traduits et certifiés. Un diplôme du secondaire est authentifié par le ministère de l'Éducation puis par les Affaires étrangères ; un diplôme universitaire par l'Enseignement supérieur puis par les Affaires étrangères. La légalisation par l'ambassade d'Allemagne n'est ni nécessaire ni possible.

    Ministères tunisiens compétents

  4. Obtenir le rendez-vous, ou passer par la procédure accélérée

    Le poste de Tunis annonce plus de douze mois d'attente pour un rendez-vous « activité professionnelle », contre environ neuf mois pour le regroupement familial. La procédure accélérée du paragraphe 81a de la loi sur le séjour est initiée par l'employeur allemand auprès de l'autorité des étrangers : elle ouvre un rendez-vous sous trois semaines et vise quatre mois au total. Les professions de soins disposent d'une réservation directe chez le prestataire, hors liste d'attente.

    Ambassade d'Allemagne à Tunis, ou autorité des étrangers du côté de l'employeur

  5. Déposer le dossier de visa

    Le visa national coûte 75 euros, payables en dinars au taux du poste, et l'instruction demande environ deux mois pour la carte d'opportunités.

    Ambassade d'Allemagne à Tunis

Pièces à réunir

Ce que ça coûte

Ce que ça coûte
LibelléMontantCe qui le fixe
Visa national75 €Ambassade d'Allemagne à Tunis
Procédure accélérée, part de l'employeur411 €Ambassade d'Allemagne à Tunis
Évaluation d'un diplôme universitaire (ZAB)208 €Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
Procédure de reconnaissance professionnellePlusieurs centaines d'euros, sans barème publiéAutorité compétente selon le métier et le Land

Les pièges

  • Le salaire minimum légal d'apprenti en première année, 724 euros brut en 2026, est INFÉRIEUR aux moyens de subsistance exigés pour le visa — 822 euros net, soit 990 à 1 048 euros brut selon la source. Un apprenti tunisien doit donc justifier d'un complément, par compte bloqué ou engagement de prise en charge. Ce point n'est écrit nulle part et il coûte cher.
  • Une reconnaissance PARTIELLE du diplôme n'est pas un échec au barème de la carte d'opportunités : elle vaut quatre points sur les six requis. Quatre points, plus un allemand A2, plus un métier en pénurie, font le compte.
  • Les quotas chiffrés qui circulent autour du programme THAMM PLUS — quatre mille emplois par an, deux mille dans la construction sur trois ans — concernent l'ITALIE. Les attribuer à l'Allemagne est une erreur de lecture répandue.
  • L'aide à la reconnaissance des diplômes est réservée aux personnes qui résident DÉJÀ en Allemagne, et la demande doit précéder la procédure : elle n'a aucun effet rétroactif.
  • Il n'existe pas d'accord migratoire bilatéral entre la Tunisie et l'Allemagne. La liste allemande de ces accords compte l'Inde, la Géorgie, le Maroc, le Kenya et l'Ouzbékistan.

Franco-Tunisiens

Un Franco-Tunisien citoyen de l'Union européenne travaille en Allemagne sans visa ni titre de séjour, et aucune des conditions décrites ici ne lui est opposable. La double nationalité n'ouvre en revanche aucun régime particulier à qui ne détient pas la nationalité d'un État membre.

Textes

  • Loi allemande sur le séjour (AufenthG), paragraphes 20a et 20b — carte d'opportunités, créés le 1er juin 2024
  • Loi allemande sur le séjour (AufenthG), paragraphe 81a — procédure accélérée pour les travailleurs qualifiés
  • Loi allemande sur le séjour (AufenthG), paragraphe 19c alinéa 2, et règlement sur l'emploi (BeschV), paragraphe 6 — ouverts le 1er mars 2024
  • Loi sur la formation professionnelle (BBiG) — rémunération minimale de l'apprenti, contrats démarrant en 2026

Points en cours de vérification

  • Durée de la carte bleue : « contrat plus six mois, quatre ans au plus » selon le portail fédéral, « contrat plus trois mois » pour un contrat à durée déterminée selon l'agence fédérale pour l'emploi. Deux sources fédérales divergent.
  • Moyens de subsistance pour l'Ausbildung : 990 euros brut selon le poste de Tunis, 1 048 euros selon le portail fédéral 2026. Le net concorde à 822 euros ; la page de l'ambassade paraît ne pas avoir été actualisée.
  • Niveau d'allemand pour l'Ausbildung : B1 exigé sans réserve par le poste de Tunis, « normalement » requis selon le portail fédéral. La fiche retient B1, qui est la règle appliquée au guichet qui traite les dossiers tunisiens.
  • Tarifs des examens du Goethe-Institut de Tunis, chargés par script et illisibles dans la page servie
  • Frais de service du prestataire de rendez-vous, et taux de conversion du visa en dinars
  • Délai de rendez-vous à Tunis pour l'Ausbildung, la carte d'opportunités et les études, non publiés séparément
  • Volume tunisien du programme Triple Win, et nombre de cartes d'opportunités délivrées à des Tunisiens
  • Niveau de langue exigé pour l'exercice effectif des professions de santé, souvent cité à B2 mais non vérifié

Ni quota, ni jour de dépôt — et c'est ce qui change tout

L'Italie fixe des quotas annuels et un jour d'ouverture : la place se prend à la seconde, et une année manquée est une année perdue. L'Allemagne n'a ni quota d'entrée pour le travail qualifié, ni fenêtre de dépôt, ni accord bilatéral avec la Tunisie.

Le rationnement s'y fait ailleurs, et il est tout aussi réel : le rendez-vous au poste de Tunis. Plus de douze mois annoncés pour une demande liée à une activité professionnelle. C'est cette file d'attente, et non un quota, qui décide de la date d'arrivée — et c'est pourquoi la procédure accélérée du paragraphe 81a, qui se déclenche du côté de l'employeur allemand, est le seul point de la procédure où le calendrier se déplace vraiment.

Ce que cette fiche ne dit pas

Elle ne préjuge d'aucune décision individuelle de l'administration allemande, ne remplace pas la liste de pièces publiée par le poste au moment de la demande, et ne couvre pas les changements de statut depuis un séjour déjà en cours en Allemagne.

Les divergences relevées entre deux sources fédérales — durée de la carte bleue, montant des moyens de subsistance, niveau de langue pour l'Ausbildung — sont publiées telles quelles plus haut, avec leur origine. Aucune n'est arbitrée ici : un écart entre deux sources officielles se signale, il ne se tranche pas.

Questions fréquentes

Combien de temps pour obtenir un rendez-vous visa à Tunis ?

Le poste de Tunis annonce plus de douze mois pour un rendez-vous « activité professionnelle », contre environ neuf mois pour le regroupement familial. La procédure accélérée du paragraphe 81a, initiée par l'employeur allemand, ouvre un rendez-vous sous trois semaines et vise quatre mois au total. Les professions de soins disposent d'une réservation directe chez le prestataire.

Combien de points faut-il pour la carte d'opportunités ?

Six, avec un allemand A1 ou un anglais B2 — sauf diplôme intégralement reconnu, qui dispense du barème. Une équivalence partielle vaut quatre points, un métier en pénurie un point, deux ans d'expérience sur cinq deux points, cinq ans sur sept trois points, l'allemand A2, B1 ou B2 un à trois points, l'anglais C1 un point, un âge d'au plus 35 ans deux points et de 35 à 40 ans un point.

Quel salaire pour une carte bleue européenne en 2026 ?

50 700 euros brut par an en règle générale, et 45 934,20 euros pour les métiers en pénurie et les diplômés de moins de trois ans. Aucun niveau d'allemand n'est légalement exigé. Le séjour permanent s'ouvre après vingt et un mois avec un niveau B1, ou vingt-sept mois avec un A1. Un informaticien peut y accéder sans diplôme avec trois ans d'expérience.

Que faire si le diplôme tunisien n'est pas reconnu en Allemagne ?

Le paragraphe 19c alinéa 2 de la loi sur le séjour, ouvert le 1er mars 2024, admet un diplôme non reconnu en Allemagne mais reconnu par l'État qui l'a délivré, accompagné de deux ans d'expérience et d'un salaire d'au moins 45 934,20 euros. La reconnaissance formelle n'y est pas exigée, et aucun niveau d'allemand non plus.

Combien gagne un apprenti, et est-ce suffisant pour le visa ?

La rémunération minimale légale d'un contrat démarrant en 2026 est de 724, 854, 977 puis 1 014 euros brut selon l'année de formation, en hausse de 6,2 % sur 2025. La première année est inférieure aux moyens de subsistance exigés pour le visa, ce qui impose un complément par compte bloqué ou engagement de prise en charge.

Existe-t-il un accord entre la Tunisie et l'Allemagne ?

Pas d'accord migratoire bilatéral. Deux dispositifs opérationnels existent : Triple Win, pour les soins infirmiers, dont la Tunisie est pays partenaire officiel aux côtés de l'Inde, de l'Indonésie et des Philippines ; et THAMM PLUS, lancé le 20 novembre 2024 à Tunis pour 2024-2027 avec l'ANETI, vers la France, l'Allemagne, l'Italie et la Belgique.

Combien de Tunisiens partent travailler en Allemagne ?

Plus de 3 500 professionnels de santé tunisiens ont obtenu un visa en 2024, et plus de 1 000 médecins tunisiens travaillaient en Allemagne fin 2024. L'ATCT a placé 207 personnes en Allemagne au premier trimestre 2025. Le programme African Skills 4 Germany a reçu 4 800 candidatures tunisiennes, retenu 122 candidats et signé onze contrats de travail.

Sources

Pour aller plus loin

Cette page décrit une procédure officielle à la date indiquée. Elle ne constitue pas un conseil juridique et ne tient pas compte de votre situation personnelle. Cette fiche décrit une procédure telle que les autorités la publient à la date de dernière vérification. Elle ne remplace ni le site officiel au moment de la demande, ni un conseil sur une situation personnelle.